新入社員アンケート

2021年入社 新入社員アンケート

2021年4月入社の新入社員16名にアンケートに答えてもらいました!
今回も新入社員のリアルな声をお届けします。

Q1

キングジムに入社を決めた理由は何ですか?(選択式・複数回答可)

商品が面白かった 16人 社員の印象が良かった 15人 やりたいことができると思った 11人 経営理念に惹かれた 8人 福利厚生が良かった 3人 親や教授、友達などに勧められた 1人 Twitterのファンだった 1人 学生時代の経験を活かせると思った 1人 その他 1人 給料が良かった 0人

新入社員コメント

電子文具開発部 S
決め手は、キングジムのアイデアや提案を大切にする社風を知ったことでした。インターンシップのグループワークでも「否定はせず、まずはアイデアをたくさん出してから評価をしよう」という珍しいスタイルながら、最後には素晴らしい案がまとまった感動をを今でも覚えています。どの部署でも自分のアイデアを生かすことのできる社内制度もあり、楽しく働くことができそうだと感じ入社を決めました。
ステーショナリー開発部 N
一番の決め手は、「社員の方々の人柄の良さ」です。
面接中、親身になって話を聞いてくださったり、面接前には電話で励ましのお言葉を頂いたりと、一人一人に寄り添う温かさを感じ、
自分を飾ることなく働けると感じたからです。また、インターンシップなどで感じた「仕事に自分なりのこだわりを持って取り組まれる姿」に惹かれたのも決め手の一つです。
ステーショナリー開発部 Y
一番の決め手は面接時の雰囲気です。他の企業と比べてキングジムの面接は自分の功績自体よりもそこに至るまでの工夫した点やそのときの心情などに目を向けてくださり、一番自分を飾らずに話すことが出来ました。私自身を見て判断してくださっているのだなと感じ、面接を重ねる度にこの会社に入社したいという気持ちが強まっていきました。
調達部 Y
ずばり、一番の決め手は、社員の人柄です。面接の際にお会いした方々の真摯で丁寧な対応がとても印象的でした。入社した今でもその印象は変わりません。キングジムの面接ではどの企業よりも、ありのままの自分を表現することができました。そのうえで、評価して頂けたことが嬉しかったです。また、文系の自分でも開発業務に携われる可能性があったことも大きな決め手になりました。

その他コメント
  • 独創的で面白い商品を次々と生み出す社風と経営理念に惹かれました。また、面接時にエントリーシートをしっかり読み込んだ上で質問をして下さるなど、一人ひとりに真摯に向き合う対応も印象的でした。
  • 人間関係の良さを重視していたので、お会いした社員の方々の雰囲気に惹かれたのが一番の理由です。インターンシップでフレンドリーに話しかけてくださったり、面接前後に緊張を解してくださったりと、優しい方々ばかりでした。入社した今でもその印象は変わっていません!
人事部コメント
今年のアンケート内容も「商品が面白かった」と「社員の印象が良かった」が上位になりました。2021年入社の採用についてはほぼオンラインでの選考となりましたが、キングジム社員の人柄や雰囲気が伝わっていたようで安心しました!
また、2021年入社の社員達は多くの方がインターンシップに参加してくれていました。
早い時期からキングジムに興味を持っていた方が多く、インターンシップの思い出話を記入してくれている方もいました。
また、「面接の対応ではダントツでキングジムの採用担当が優しかった」など、読んでいてこちらが思わず照れてしまう内容も。(笑)皆さん褒めて頂きありがとうございます。
Q2

同期にどんな印象を持っていますか?(選択式・複数回答可)

優しい 15人 明るい 14人 個性的 13人 真面目 12人 いい人 11人 協調性がある 10人 意志強い 10人 穏やか 7人 頭いい 7人 イケメン・美女 5人 チャレンジャー 5人 堅実 4人 情熱的 4人 メンタル強い 3人 天然 1人 パリピ 1人 体育会系 0人 困ったちゃん 0人 その他 0人

新入社員コメント

量販部 O
みんな真面目で優しく、且つ個性的で面白い人が多い印象です。私たちはコロナの影響もあり、直接会って話す機会は少なかったのですが、その数回で聞いた各々のエピソードや会話の切り口が面白すぎて、すぐに好きになりました!また、それぞれ配属先や業務内容は異なりますが、仕事に真摯に取り組む姿は共通で、私も頑張らねば!と原動力になっています。
営業戦略部 T
ONとOFFのメリハリがはっきりしている印象です。仕事中は何事にも真面目に取り組むメンバーが多いと思います。仕事外では、明るくて個性的なところもちょくちょく見ることができ、一緒にいて楽しいです。
また、自分の考えや信念を持っている点や芯がブレずにしっかりしている点など、実はすごく尊敬しています。
札幌営業所 N
1人ひとりが自分の考え・意見をしっかり持っているという印象があります。
新入社員研修のグループワークでは皆が積極的に発言し、他の人と違う意見を述べる際も流されず、自分の意見に自信を持ち、伝えている点がすごいと感じました。
物事の考え方、発想力をはじめ私には持っていないものをたくさん持っている人ばかりで、たくさんの学び・刺激をもらっています。
ステーショナリー開発部 N
「情熱的で個性的!」
自分の意見をしっかり持ち、それを周りに発信していくのが上手だなと思います。
研修のグループワークでは、それぞれが別の角度から意見を出し合った事で、より良い考えを生み出すことができました。
意見が食い違った際は、きちんと相手の意見も深堀し、尊重できる所も素敵だなと思います。

その他コメント
  • 一言では表すことが出来ないくらい、いい意味でバラバラな同期達だと思います!趣味も得意なことも異なる16人が集まっていてとても面白いです。共通点としては、自分の考えをはっきり言う人が多いです。グループワークで遠慮し合って停滞する…といったことは今までなかったです。意見ははっきり言いますが、お互いを尊重できる方ばかりなので、悪い空気になることはなく、むしろそれいいね!となる所が素敵だなと思います!
  • 同期は皆穏やかで真面目な人が多い印象です。ですが、一人ひとりと話すと心の中に芯を持っている人が多いと感じています。同期の普段見せない新たな一面を見ると、自分も負けていられないなと感じます。あとはなんとなく戦略的な人が多いかな~という印象です(笑)
人事部コメント
今年のアンケートも「真面目」「明るい」などが上位に上がりましたが、今年はなんと「個性的」も上位に上がりました!
研修の様子を見ていても、2021年入社の社員は共通して明るく穏やかで、色々な意見が積極的に飛び交っていると感じました。
実は新入社員研修の中で「キングジムの新たな制度を作る」という課題があったのですが、「社長とお茶会」制度を企画した案が見事採用され、実際に実施されることになりました!
このようなエピソードから、「情熱的で個性的!」の言葉がぴったりな気がしますね。
そして、今年もこの中に隠れパリピがいるようです・・・(笑)
Q3

同期の仲はいいですか?

とても! 12人 まあまあ 4人

新入社員コメント

名古屋支店 K
私は地方配属で身近に同期がいないのですが、仕事で気になることがある時やちょっとした相談をしたい時に同期に電話をかけています。同期だからこそ気兼ねなく聞けることもたくさんありますし、皆が今どんな仕事を頑張っているのかわかるので励みにもなります。声を聴くことが出来るだけでも嬉しいです!今はこんなご時世なのでなかなか遊びに行けませんが、いつか思いっきり飲み会などもしたいです!
札幌営業所 N
2021卒はとても仲が良いと思います!(私の片想いではないことを祈ります)
研修期間は1か月弱でしたが、もっと多くの時間を過ごしたと感じるくらい仲が深まったと思います!私が地方配属に決まった際、ネクタイとハンカチをプレゼントしてくれました。そのネクタイとハンカチは大切な商談の日に使ってパワーをもらっています!本当に素敵な同期に出会えたなと思います。これからもっと同期と仲を深めていきたいです!
量販部 N
業務の中で同期に助けてもらう場面が多くあります。営業、開発、調達など様々な部署に配属されているので、仕事の悩みを相談したり、情報を共有して協力し合ったりしています。気軽に連絡できるので頼りにしています!
量販部 Y
新入社員研修が終わってもLINEグループがずっと動いています。気づいたら未読が50以上たまっていることもよくあります。私の場合、お昼はいつも営業の建物ではなく同期のいる本社のラウンジで食べています。
時期が時期なので表立ってどこかに出かけたりはしていませんが、普段話せない地方配属の人とZoomで話すなどはしています。

その他コメント
  • とても!

    コロナの影響で、全員で集まれる機会は少なかったのですが、お昼休みに同期とラウンジでご飯を食べたり、色々なお店を開拓しに行くなど同期のおかげで楽しく働くことができています。また、オンライン飲み会も定期的に行っており、地方に行った同期の話なども聞くことができ、たくさん刺激をもらってます。

  • とても!

      研修はリモートの時もありましたが、終業後にそのまま話していたりと仲良くしてもらってました。配属が決まっても、週に2、3回は同期と連絡を取っています。また、地方にいる同期が多いのでたまにZoomをしてお互いの業務や仕事の悩みを話しています。

人事部コメント
地方配属になった同期にネクタイとハンカチをプレゼントしたエピソードは驚きました!
最近ではオンライン飲み会などを通して、地方配属の同期とも仲を深めているようですね。
皆仲がいいようで安心しました!
また、仕事の悩みもすぐに連絡を取り合って共有しているとのことなので、今後もお互いを支え合いながら頑張って欲しいなと思います。
Q4

いい意味でも、悪い意味でも、入社後ギャップを感じましたか?

はい 13人 いいえ 3人

新入社員コメント

名古屋支店 K
まず一つ目は商品の幅広さです。様々な商品を取り扱っていることは入社前から知っていましたが、想像していた何倍もの幅広さでした。その分、他のメーカーにはできない幅広い提案を行うことが出来る点はキングジムの魅力だと思います。二つ目は地方配属ならではの地域間のギャップです。私は約20年間千葉・東京にいて、今回の配属で初めて関東を出たのですが、地方と東京だとニーズも売れる基準も違うことに驚きました。
電子文具開発部 K
若手のうちから責任ある仕事を任せていただく機会が多く、想像以上で驚きました。また、最初は座学等でのインプット中心だと思っていましたが、仕事を実践しながら習得していくという進め方で、早くに色々な経験を積むことができたのも良かったです。
東京支店 N
思い描いていた営業の雰囲気と全然違いました。もっとノルマがあって、毎日売上がないと怒られるのかと思っていましたが、全くそんなことはありませんでした。東京支店の方々は本当に優しい方ばかりで、分からないことがあっても丁寧に分かりやすく教えて頂けます。しかもとても仕事が出来る方ばかりなので、そんな先輩方を見て、自分ももっと頑張ろう!と思える環境に配属されてとても嬉しいです。
調達部 Y
一年目から、想像以上に責任のある業務を担当させていただきました。調達業務では、製造や輸出入に関する知識が求められるので、日々先輩に助言を頂きながら、勉強を積み重ねています。また、調達部では商品が積載されたパレットを運ぶために、フォークリフトを操縦する場面が多々あるのですが、まさか自分がフォークリフトを操縦することになるとは想像もしていませんでした。

その他コメント
  • 入社前のイメージとはガラッと変わりました!
    個人的に一番のギャップは取り扱う商品の多さですね。入社前から多いとは思っていましたが、入社後はその多さに正直圧倒されました。さらにキングジムは毎月新製品が出るというのも、「これだけ商品が多いのにさらに増えるのか!」とかなり衝撃でしたね。私は営業配属なので、お客様からの問い合わせに既存品・新製品問わず最適な商品を提案できるように商品について日々勉強中です!
  • 就職活動を通して感じていた印象通りの会社でした。ただし、部署ごとにかなり雰囲気が異なるので、配属先によってはギャップを感じていたかもしれません。私は営業で職務内容や雰囲気を想像しやすい部署だったため、大きなギャップはなかったです。強いて言えば、思っていたよりも営業で活躍されている若手の女性の方が多かったです。
人事部コメント
こちらはほとんどが「はい」となりました。
毎年この質問については「はい」が多くなるのですが、やはり学生から社会人になるタイミングでほとんどの方がギャップを感じるのではないでしょうか。
一年目から営業で担当先を持って活動したり、商品開発の企画をしたり、中にはフォークリフトを操縦する社員も・・・!
キングジムでは一年目からたくさんの仕事に携わりますが、先輩がサポートしてくれますので安心してチャレンジしていただきたいなと思います。
Q5

仕事にやりがいを感じますか?

はい 12人 まあまあ 3人 あまり 1人

新入社員コメント

広島営業所 A
営業として、入社一年目から非常にやりがいのある仕事を担当させて頂いています。
お客様にキングジムの商品を提案・購入してもらうために何をすべきか?どのように説明すれば良いのか?
まだまだ悩むことは多いですが、一年目から大きいお客様を担当させて頂けているのは自身のやりがい・成長に繋がっていると思います。
海外事業推進部 K
ある時は商品PR動画や画像の制作、ある時は製造知識の学習、ある時は取引先との商談など、幅広い経験が出来ており、やりがいがあります。今はまだ業務を覚えている段階ですが、今後はそういった経験を生かして新たな提案を行っていく事が目標です。
量販部 N
1年目から自分の担当先を持たせてもらい、責任のある仕事ができるのでやりがいを感じます。自分のPRした商品がお店に陳列されていたり、施設で利用していただいているのを見るととても嬉しいです。まだまだ先輩にアドバイスをいただきながら勉強している段階ですが、自分らしい営業をできるよう頑張りたいです!
東京支店 Y
私は営業なので、「実際に自分が店頭に並べた商品を手に取るお客様を見かけた際」や、「新しく店舗に導入してもらった商品を、追加で発注していただけた際」にやりがいを感じます。ただし、それらは周囲の方々のお力添えがあってこそであり、まだ自分の力で成し遂げたとは言い切れないため、いずれ胸を張って自分の力で成し遂げたと言えるようになった時には、もっとやりがいを感じるのだろうと思います。

その他コメント
  • 「この部分はこう変えた方が使いやすいのではないか、面白いのではないか」と漠然と思いついたアイデアが、実際に形となった時にとてもやりがいを感じます。思うようにいかないこともありますが、自分の考えたものがユーザーの皆様の手に届くと思うととてもワクワクします。これからも世の中におどろきと快適を届けられるように頑張ります!
  • 開発では、ひとつの商品の企画段階から販売までを担当していきます。自分のアイデアが実現した、というような達成感もあると思いますが、それ以上に、長きにわたる開発工程を経て、商品として形になったモノを見ることには、成長した我が子を見るかのような達成感があります。また、必要となる知識量も多いですが、勉強していくにつれ店頭の商品が多角的に見えるようになり、自身の成長を感じることにもやりがいがあります。
人事部コメント
一年目でも担当の営業先を一人で回ったり、商品企画を一年目から行ったりと最初は大変なこともあるかもしれませんが、その分「仕事のやりがい」を感じる場面も多いと思います。新入社員の話ですが、友達から「もうそんな仕事も担当してて羨ましい」と言われたこともあるそうですよ。
また、「自分がやりたいと思ったことに対して、それを実現できるよう様々な方がサポートしてくれるので、失敗してもまた頑張ろう!という気持ちになります」というコメントもありました。
キングジム社員の人柄の良さも新入社員の「やりがい」に繋がっているのかなとアンケートを読んでいて感じました。
Q6

上司や先輩との仲はいいですか?

とても! 14人 まあまあ 2人

新入社員コメント

量販部 O
皆さん本当に優しく、いつも気にかけていただいているなと感じます。分からないことがあり質問した際も、忙しい中いつも丁寧に回答してくださり、とても感謝しています。仕事の話もプライベートな話もできる、アットホームな温かい雰囲気の中で働けていることは本当に幸せなことだなと感じています。私も将来こんな先輩になりたいです・・・。
大阪支店 F
わからないことを丁寧に教えていただけたり、仕事上不安なことも相談に乗っていただいたり、優しい上司や先輩方に恵まれています。むしろ、先輩から「もっと質問していいよ」と仰っていただいたり、話しかけやすい環境です。
また、プライベートでもご飯に誘っていただいたり、仕事を頑張っているとほめてくださったり本当にお世話になっています。
東京支店 Y
先輩方には良くしていただいていて、大抵お昼のタイミングが合うときには社外へランチに誘っていただいたり、自分から誘ったりしています。上司の方々も優しく、分からないことや困ったことはすぐに誰かに相談できる環境です。また、営業フロアは現在フリーアドレス制のため、同じフロアであれば課や部署の隔たりは無く、毎日違う方と席が隣になり、どなたとでも親しくなれる機会があります。
ステーショナリー開発部 Y
自分の所属している課に限らず、分からないところがあるとサポートに入ってくださったり、開発会議が終わった際には「さっきの発表良かったよ」とメールを送ってくださったり、とても優しい方ばかりです。早く一人前になって皆さんの役に立ちたいですし、自分もこんな先輩になりたいなと思います。コロナが落ち着いたらまたランチなど一緒に行きたいです。

その他コメント
  • とても仲が良いです!
    分からないことを質問した際、どんなに忙しくても時間をつくって指導してくださります。案件が決まった際、良い営業活動ができた際などは営業所の全員が「良かったね!おめでとう!」と声をかけてくださります。プライベートでも休日に一緒に買い物に出かけたり、スポーツ観戦に行ったりと楽しい時間を過ごしています!本当に良い上司と先輩方に恵まれたなと日々感じています。
  • 優しい方ばかりなので、仕事中に気兼ねなく相談できます。違う部署の先輩とバンドを組むことになり、スタジオ練習をしたことがあります。
人事部コメント
今年の新入社員も先輩との仲も高評価のようですね!
毎年アンケートを読んでいると、「先輩社員の草野球チームに参加しました」や「先輩社員にゴルフに連れて行ってもらいました」など、プライベートのエピソードもよく目にします。今年は「とある先輩から大量の漫画をお借りしました(笑)」とのコメントもありました。
キングジムは大きすぎず小さすぎずといった規模感ですので、先輩ともすぐに打ち解けられる環境だと思いますよ。
Q7

待遇・福利厚生には満足していますか?

はい 11人 概ね 4人 まあまあ 1人

新入社員コメント

広島営業所 A
福利厚生にはかなり満足しています。有給休暇は新入社員でも取りやすく、仕事とプライベートのメリハリはしっかりつけることができます。
また残業については会社全体として定時で仕事を終わらせて帰る雰囲気があり、水曜日の「ノー残業デー」も徹底されています。その分、限られた時間の中で成果を出すにはどうすればいいのかを考えるため、良い循環が生まれていると感じます。
電子文具開発部 K
独身寮制度の家賃補助が手厚く、自己負担が少ないので家賃が高い東京でも、不自由なく暮らせています。また、テレワーク勤務や時差勤務等、フレキシブルに勤務スタイルを決められる点にも大変満足しています。ワークライフバランスの取れた良い環境だと思います!
東京支店 N
家賃補助制度で、会社の近くに住むことが出来ています。会社近辺に住もうと思うと、女性だと心配なセキュリティー面も考慮すると高額になることもあると思いますが、家賃補助を頂いているおかげで安心して住むことが出来ています。
量販部 Y
残業をあまりしないよう上長から言われているため、残業を少なく抑えられている点には満足しています。スケジュール次第ではあるもののテレワーク勤務も活用でき、集中したい作業などを自宅でできるのはとてもありがたいです。また、ジョブローテーション制度により希望の部署に行けるチャンスがあるため、キャリアの選択肢が比較的広いのもいい点だと思います。

その他コメント
  • 北海道からの上京の為、独身寮制度を利用し家賃補助を受けています。この制度のおかげで少しの自己負担で会社の近くに住むことができており、毎朝ゆっくり起きることができています。また、テレワーク勤務や時差勤務を推進しているため、自身のライフスタイルに合わせたスケジュールを立てることができます。有給休暇についても積極的な取得を推進しているので、気兼ねなく休むことができます。
  • 私は上京組なので、独身寮制度を活用しいていますが、家賃補助の額が大きく、生活面において非常に助けられています。他の会社と比較しても、キングジムの福利厚生は手厚い方だと思います。また、テレワーク勤務制度や時差勤務制度を積極的に活用できるので、上司とも相談しつつ、その日の予定に合わせて、勤務スタイルを選択できるのも魅力の1つだと思います。
人事部コメント
有給休暇の取得のしやすさや、転勤者は家賃補助などの手当が手厚いことに満足しています!との声が多かったです。
「一年目は有給休暇が取りにくいと思っていましたが全くそんなことは無かったです!」というコメントもありました。キングジムは毎年有給休暇の取得目標が決まっており、毎月有給休暇取得の進捗状況を確認しています。
今年はなんと7日以上の取得が目標!
リフレッシュすることでいいパフォーマンスにも繋がると思いますので、今後も都合に合わせて取得していただきたいです。
Q8

会社に点数をつけてください!

平均90点!

新入社員コメント

海外事業推進部 K
90点!困ったことがあった際、相談出来る人が沢山いる環境がとても恵まれていると感じます。同時に若手の意見もしっかりと聞いてくれる先輩ばかりなので高得点にしました。部署を越えた交流や意見交換がもっと活発になれば、という期待と意気込みを込めて90点!
電子文具開発部 S
95点!何より、働く人の人柄の良さに魅力があると思います。仕事を進めていくうえで課や部を越え、他部署の方々と接する機会も多いですが、初対面でも皆さんフランクに接していただけるので、とても働きやすく感じます。また、在宅勤務や有給休暇が活用しやすく、制度による働きやすさにも魅力があると思います。残りの5点には、テプラやポメラ、テッテに次ぐヒット商品が今後生まれていくことへの期待を込めました。
営業戦略部 T
85点!周りの先輩、同期がとてもやさしいです!仕事中に困ったことやわからないことがあっても、丁寧に優しく教えてもらえる環境です。そのため、ため込まず積極的に質問することができます。学生の頃は「社会人はストレスが溜まって大変なんだろーなー」と思っていましたが、小さなことでも褒めていただけることが多く、のびのびと仕事をすることができます。
大阪支店 F
90点!気持ちは120点ですが、今以上に素敵な会社になると思うので90点にしました。
社員の方々の人柄でしたり、業務内容、福利厚生でしたり非常に恵まれている環境にいるなと感じることが多いです。また、部内でいろいろなことを試してみたり、新しい企画を開催したり、どんどん新しいことに挑戦していく素敵な会社だと思います。

その他コメント
  • 95点!学生の頃に思い描いていたよりも数段のびのびと働くことができており、周囲の人間関係にも恵まれていると感じています。若手の意見も馬鹿にせず真摯に聞いて下さるため、いろんなことに挑戦でき、自身を大きく成長させることができる会社だと思います。現状に満足せず、もっと良い会社にしていきたいので100点ではなく95点にしました!
  • 95点!やはり、働かれている方たちにとても魅力があります!
    意見を言って否定される事はなく、尊重して頂いた上でアドバイスをくださっているな感じます。
    また、仕事への向き合い方も尊敬する所ばかりで、この会社に入って本当に良かったなと思っています。残りの5点はさらに良い会社になるよう、自分も改善提案をしていきたい!という思いです。
人事部コメント
今年の最高点は95点、最低点は75点でした。
なんと今年は最高得点の95点をつけてくれる方が7人も・・・!
100点満点の会社を目指して、今後ともよろしくお願いします!
2021年入社の社員の皆さん、アンケートへのご協力、ありがとうございました!
2021年入社の社員は情熱的で個性豊かでなメンバーが揃っていると感じます。
研修中も個性豊かなアイデアで私自身とっても刺激を受けました。
今後も皆さんの素敵なアイデアでキングジムを一緒に盛り上げていけるといいなと思います。
今後の皆さんの活躍を楽しみにしています!

2020年入社 新入社員アンケート

2020年4月入社で、当時新入社員だった14名にアンケートに答えてもらいました!
笑いあり、涙ありの新入社員のリアルな声をお届けします。

Q1

キングジムに入社を決めた理由は何ですか?(選択式・複数回答可)

社員の印象が良かった 13人 商品が面白かった 10人 経営理念に惹かれた 7人やりたいことができると思った 6人 福利厚生が良かった 2人  親や教授、友達などに勧められた 1人

新入社員コメント

ステーショナリー開発部 U
独創的な商品を次々と生み出し、新しいことに挑戦していく社風に惹かれ志望しました。また、面接時にエントリーシートをしっかり読み込んだ上で質問をしてくれるなど、丁寧な対応が印象的だったことや、採用担当の人柄の良さに惹かれ、面接の度により志望度が高まっていき入社を決めました。
情報システム部 O
決め手は“人の良さ”です。キングジム社員の優しさは別格でした。企業説明会の際、教室に人がいなくなるまでとことん就職活動の相談に乗ってくださいました。一学生にそこまで親身に接してくださる社員の方には巡り合ったことがなかったので、強く印象に残っています。“将来、こんな人になりたい”、そう思える方がいる会社・環境で働きたいと思い、入社を決めました。
通販部 A
一番の決め手は面接の雰囲気です。あたたかい雰囲気で話を聞いて頂けたり、面接前に人事の方が応援に来て頂けたりと一人ひとりのことを見てもらえる会社だと感じました。その印象は今でも変わっていません。また、独創的で枠にとらわれない商品を数多く出している点が面白く、自分ならではの働き方をしたいと思いキングジムに入社することを決めました。
経理部 K
私は1つの会社で長く働きたいと考えていて、社風を重視して就活をしていたので、お会いした社員の方々の雰囲気に惹かれたのが1番の理由です。面接前後に緊張を解してくださったり、インターンシップの合間にフレンドリーに声をかけてくださったりと、とにかく親切で優しい方々ばかりでした。面接の雰囲気も終始穏やかで、キングジムでなら自分を飾ることなくありのままで働けそうだなと感じて入社を決めました。

その他コメント
  • 私がキングジムに入社を決めた理由は、主に2つ。1つは商品の独創性です。文具メーカーの中で、一際「なんだこれ!」と思える商品を生み出しているのがキングジムでした。そんな独創的な商品を生み出す会社の一員になりたいと思えたことが理由の一つです。2つ目は社員の方々の印象です。特に人事の方々には、説明会から面接まで優しく親身に接していただき、そのことが入社の決め手となりました。
  • 一番の理由は、面接等でお会いした社員さんの雰囲気や、対応の丁寧さ・誠実さです。エントリーシートを隅々まで熱心に読んで質問してくださる等、一人ひとりに真摯に向き合う姿勢があり、キングジムに就職すれば楽しく仕事ができると思いました。また、最終面接の前に社長が書いた本を読み、挑戦することに前向きな会社だと感じたからです。
人事部コメント
アンケートを見ていると、最初はキングジムの商品をきっかけに会社のことを知り、その後は会社の「雰囲気」や「社員の人柄」で選んでいただけたようですね。
ほぼ全員が、「社員の雰囲気が良い」と回答してくれていました!
また、選考中にどんどん志望度が高まっていった、という内容が非常に多く人事としてとても嬉しい結果になりました!
面接前の準備にはいつも力を入れていて、自分が担当した方のエントリーシートや面接内容は何年たってもほぼ覚えてます(笑)
Q2

同期にどんな印象を持っていますか?(選択式・複数回答可)

真面目 13人 優しい 11人 いい人 11人 穏やか 11人 明るい 10人 個性的 8人 協調性がある 5人 頭いい 4人 意志強い 3人 堅実 3人 イケメン・美女 2人 情熱的 2人 天然 1人 体育会系 1人 パリピ 1人 チャレンジャー0人 メンタル強い 0人 困ったちゃん 0人 その他 0人

新入社員コメント

電子文具開発部 K
コロナの自粛期間中だったこともあり、あまり一緒にいることができなかった2020年入社の私たちですが、やはりキングジムの商品と同じく個性的だと思っています。 反対意見に対して自分の意見を曲げるわけでも、押し通すわけでもなく、意見を統合してより良いものを作ることができる良い同期です。
人事部 K
全員が明るく協調性があり、それでいて穏やかな人が多いです。コロナによる影響から研修期間はテレワーク勤務でのグループワークが中心だったのですが、表情の見えない不慣れな通話でのやり取りも、お互いに意見を尊重しあい、たまに世間話を交えながら和やかにグループ課題を進めることが出来ました。その為ずっとテレワークでもストレスを感じず、楽しく仕事を進めることが出来ました。
量販部 T
何事にも真面目に取り組むメンバーが多いと思います!
新入社員研修の時にはグループワークでの議論が白熱していました。
相手の意見も受け入れつつ、自分の意見や意思をハッキリ主張できる人が多いので、自分では思いつかなかった新たな発見も多く、とても素敵だと感じます。
経理部 K
優しくて真面目な人が多いと思います。色んな部署に配属されていますが、それぞれの仕事に対しての向き合い方がかっこよくて、私も頑張ろうとモチベーションが上がります。通販部や量販部など、営業の同期と共通の得意先を担当しているので、違った視点から同じ会社を見れるのが面白いなと感じます。
緊急事態宣言中の新入社員研修を乗り切ったので、他の代とはまた違った絆もあるのではないかと思っています。

その他コメント
  • 一人ひとりチェックする項目を変えたいくらい、同期は性格がばらばらで個性的だと思いますが、協調性があり、仕事に対して真面目な部分は皆共通です。研修期間はコロナの影響で、テレワークで研修課題に取り組まなければいけませんでしたが、毎日電話であれやこれやと意見を交わし、乗り越えました。直接顔を合わせることが出来ない分、何度も話し合いを重ねて課題に取り組んだ経験は協調性無くしては得られなかったことだと思います。
  • 内定式ではじめて同期と会った際、初対面で苦手と感じる人が一人もいなくて驚いた記憶があります。全員が明るく優しく、話をきちんと聞いてくれる人です。学生時代にこういうコメントを見ると、「本当なのかなあ」と疑いの気持ちで見ていましたが…本当です!(笑)
人事部コメント
むむ!?パリピ…!?この中に隠れパリピがいるんですね(笑)
今年の全体的な結果は「真面目」「優しい」「いい人」「穏やか」「明るい」が上位に!2020年入社の社員は真面目でコツコツ頑張るタイプが多いように感じます。コロナの影響で新入社員研修がテレワークに変更になった時も、チームで協力し合いながら困難を乗り越えていたので、そのあたりがキングジムの社員らしいなと感じます。
また、アンケートの中には「活躍している同期の話を聞くと負けられない気持ちになります!同期は良きライバルです!」と答えている方も。同期から刺激を受けて自分の成長に繋げているという事ですね。とてもいい関係性で素敵です。
Q3

同期の仲はいいですか?

とても! 3人 まあまあ 11人

新入社員コメント

通販部 M
コロナの影響で新入社員研修がリモートだったり、みんなでご飯に行けなかったことなどもあり、例年よりも直接会って関わる頻度が少なかったと思います。ですがオンライン上での飲み会や研修などで、今までの人生で前例の無いことを一緒に経験してきたので、絆は深いと思います。会社のことを対等な立場で話せる、かけがえのない存在です。
ステーショナリー開発部 K
コロナの影響もあってなかなか飲みに行ったり出かけるということはできていませんが、逐一仕事について話し合い、情報を共有するなど仲は良いと思います。質問やお願い事をした際にはすぐに対応してくれるのでみんなとても頼りになる存在です。早く落ち着いて同期のみんなで仕事の話や色々な話をしたいです!
電子文具開発部 K
入社後に同期全体でオンライン飲み会をして、後半はギターのイントロクイズで盛り上がりました(笑)
また、研修で一緒のチームだった子たちともオンラインでおしゃべりしました。そのときは人狼ゲームで盛り上がりましたよ!
まだ同期全員で旅行に行ったりできていないので、全員で遊びに行けたら「とても仲がいい!」になる予定です!
ステーショナリー開発部 U
コロナ禍での入社となり飲み会や休日に遊びに行ったりということはなかなかできないのですが、お昼休みに同期とラウンジでご飯を食べる時間が日々の癒しです。業務面では、様々な部署に同期がいるので、他部署の話を教えてもらって商品開発の参考にしたり、助けてもらったりととても心強いです。

その他コメント
  • まあまあ

    同じ日に有休を取得して遊びに行ったり、毎週水曜のノー残業デーにご飯に行ったり同期のおかげで楽しく働くことができています。土日もよく同期と過ごしていて、ドライブしたり紅葉を観に行きました。ただ、緊急事態宣言もあり全員で集まれる機会が非常に少なかったため、今後全体としても更に仲良くなれたら良いなと思っています!

  • まあまあ

      コロナであまり一緒にいれなかったこともあり、お互いについて知らないこともありますが、逆に今となって意外な一面を知る機会もあるので面白いです(笑) 自粛期間中はオンライン飲み会でギターを弾いてくれた同期もいたり、時間が合えばみんなでラウンジでお昼を食べたり、結局仲良しだと思っています!

人事部コメント
アンケートの選択肢には「ふつう」「微妙」「いいえ」もありましたが、皆仲が良いようで安心しました!
2020年入社の社員たちはコロナの影響を受け、研修も対面からテレワークになったりと直接集まる機会が少なくなってしまった代でしたが、オンライン飲み会など今の時代に合わせた交流の仕方で、仲を深めていったようですね。
ほぼ全員のアンケート内容に「今後落ち着いたタイミングで同期全員でご飯に行きたい」と書いてあったので、今後更に仲良くなっていってほしいですね!
Q4

いい意味でも、悪い意味でも、入社後ギャップを感じましたか?

はい 11人 いいえ 3人

新入社員コメント

大阪支店 S
思っていたよりも自分の裁量に任せられていることが多いと感じました。最初から自分の担当店があり、商談なども一人で行っています。大口案件や同行も、1年目から主体で任せて頂けます。不安な時もありますが、先輩や上司がサポートしてくれるので全然心配しなくても大丈夫です。自分で考えて売り上げを作っていったり、売り上げが伸びなかった原因を振り返ったりと考えることは尽きないですが、自分にとって成長できる場所だと思います。
東京支店 K
はじめは営業は一人でお店を訪問するイメージがあったので大丈夫かなと不安がありました。実際訪問の際は一人ですがそれまでの販促提案等は先輩方と考えたりアドバイスをいただいたりしていて、チームで動いているなと感じることが多く孤独感や不安は全くありません。一人で抱え込み悩むことなく仕事ができており毎日が楽しいです。

その他コメント
  • 若手のうちから責任ある仕事を任せてもらえるということは入社前から聞いてはいましたが、想像以上で驚きました。また、商品開発は基本1人で担当するので配属前は1人でできるかドキドキしていました。業務上、社外や他部署など様々な人と関わるため、課の上司や先輩だけでなく、たくさんの人に仕事を教えてもらい助けてもらっています。
  • 部署特有かもしれませんが、個人の裁量に委ねられる部分が多いことです。スケジュール管理次第では、心に余裕を持って仕事ができる一方、未だ臨機応変に行動することの難しさを感じています。パターン化された作業が仕事の大部分を占めると思っていましたが、定型業務に縛られることのない柔軟な働き方ができるため、隙間時間を新しい知識の習得に充てる等、効果的なスケジュール管理がこれからの課題です。
人事部コメント
こちらはほとんどが「はい」でした!
就職をして、ギャップを感じない、と言う人はほとんどいないんじゃないでしょうか?
今回のアンケートの内容でもっとも多かった意見は、「新入社員でも責任ある仕事を任せてもらえる」「先輩たちが優しい」という意見でした。「入社前は、先輩から厳しくされたり残業ばかりでストレスがたまるイメージでしたが全く違いました」等の意見もありました。
キングジムでは、入社一年目から裁量ある仕事を担当します。入社をしてから、初めて担当する業務に困難やギャップを感じたとしても、周りの同期や先輩が必ず話を聞いてくれるはずです。キングジムの強みは社員の人柄の良さなので、慣れない仕事を担当することに戸惑いや不安もあると思いますが、先輩方がしっかりとサポートしてくれますよ!
Q5

仕事にやりがいを感じますか?

はい 12人 まあまあ 2人

新入社員コメント

仙台営業所 I
一年目から自分の担当先をもたせてもらい、責任のある仕事ができるのでやりがいを感じます。自分のPRした商品がお店に陳列されていたり、施設で利用して頂いているのを見るととてもうれしいです。
これからも、一つでも多くの商品がお客様の手に届くように活動していきたいです。
海外事業推進部 I
私の所属する部署は、高度な専門的知識が要求されるというよりは、広範囲にわたる物事に対処する力が要求される部署だと思います。それゆえに、製造知識からマーケティングまであらゆることを学べるので、やりがいがあります。英語力が問われる場面もあり、知識と辞書を総動員して日々格闘しています。今はまだ業務を覚えている段階ですが、オールマイティに仕事をこなせる一人前を目指して頑張ります!
ステーショナリー開発部 K
私は開発業務に携わっていますが、毎日発見、成長が出来ていると感じているので充実した日々を過ごせています。また仕事上、加工先や営業、管理部門など多くの人と関わるので学ぶことが本当に多いです。頭の中に描いていたもの実際にモノとして出来上がり、お店などに並び、会社の売上になっていると頑張って良かったと思える瞬間であり、やりがいを感じます。
通販部 M
キングジムはファイルなどの文具だけでなく、電子文具やオフィス環境用品、防災用品など様々な商品を扱っています。私は営業という立場でそれらの商品を「どこに」「何を」「どうやって」売るかを考えるのですが、それにあたり商品の幅が広いので、各得意先に対して、様々な角度で商品を提案できるところに、やりがいを感じています。

その他コメント
  • はい

    進んで色々なことをやらせて頂けるので、最初は上手にできなかったことも徐々に出来るようになり、自分の成長が感じられます。案件が大きくなるほど悩むこともありますが、無事終わった時の達成感、安心感は凄まじいです。取引先の人とも少しずつですが話せるようになってくるので、次回も頑張ろうという気になれます。失敗もありますがその経験から改善点も見えてくるので、何事もまずはやってみることが重要です!

  • まあまあ

    教えていただいたことや勉強した知識によって問題を解決することができた時にやりがいを感じます!私は学生時代システム系を専攻していたわけではないので、知識ゼロからのスタートでした。先輩方に助けていただきながら仕事に取り組む中で、少しずつ仕事の幅が広がっている実感があります。今後も快適に仕事ができる環境を整えるため、トレンドに対する探求心を忘れずに知識を吸収していきたいと思っています。

人事部コメント
おお!早くもやりがいを感じている社員が多いようですね。素晴らしいです!
入社1年目って雑用が多いと思ってましたが、1年目から担当業務もあるので大変だけど楽しいです!という意見が多くありました。中には「現状に満足せず、今後できることをもっと増やしたいです」という人もいましたが、焦らず少しずつ仕事を覚えていきましょう!その気持ちは100点です!
Q6

上司や先輩との仲はいいですか?

とても! 12人 まあまあ 2人

新入社員コメント

通販部 A
わからないことを優しく丁寧に教えて頂いたり、新しい仕事を任せて頂いたり、本当にいつも面倒を見てもらっています。学生時代は、社会では叱責される日々の繰り返しなのかな、というイメージがありましたが、働いてみるとそんなことは一切なく、いつも小さなことでほめて頂いたり、優しくアドバイスをもらえたりと楽しく働いています。
情報システム部 O
私の部署は年が離れた先輩が多いですが、仕事の話からプライベートな話題まで話すことができる心優しい方ばかりです。私自身、自ら話しかけることが多いので、先輩から「若手っぽくない」と言われます…(笑)また、入社前から感じていた“人の良さ”は、入社しても変わりありません。現在も不満や心配事がなく仕事ができているのは、上司や先輩方に気にかけていただいているおかげであると実感しています。

その他コメント
  • とても

    皆さん本当に優しいので、恵まれていると思います。お昼ご飯に誘っていただいたり、憧れのオーダーメイドスーツづくりに連れていてもらったり、誕生日にはメッセージカードをいただきました!仕事においては、無知な自分にもわかりやすくご指導していただけるので、非常に助けられています。自分がアイデアを出して作った資料をみて「やるじゃん!」と褒めていただいたのが一番嬉しかったです。

  • まあまあ

    課全体の人数が少ないので、アットホームな雰囲気で仕事ができていると思います。配属されてすぐの頃に上司が「わからないことがあったら何でも聞いて」と言ってくださり、そういった環境で働けることが幸せだなと思いました。先輩方も分からないことを質問するとお忙しい中丁寧に答えてくださるので、早く仕事を覚えて皆さんの役に立ちたいと思っていますし、自分もこんな先輩になりたいと感じる方ばかりです。

人事部コメント
先輩との仲も高評価のようですね!安心しました。「会社周辺の美味しいランチの店は、すべて先輩から引継ぎました!」という方や「コロナが落ち着いたら先輩たちとキャンプに行きたいです」という方も。いいチームワークだからこそ色々な意見が出て、いい仕事に繋がるんだろうなと感じます。
キングジムはとにかく一緒に働く仲間を大事にする社風です。新卒の3年以内の離職率もほぼ0%なので、どの部署であっても人の面で働きやすい環境が整っていると思います。
Q7

待遇・福利厚生には満足していますか?

はい 8人 概ね 6人

新入社員コメント

量販部 T
残業代もしっかり支給され、家賃補助も手厚いので、上京組としてはとてもありがたいです。有給休暇や、特別休暇もとても取りやすくワークライフバランスの良い環境だと思います。
仙台営業所 I
住宅手当をはじめ、フォロー研修や交通費等様々な手当が驚くほど厚く、大変満足しています。特に住宅手当は家賃補助の額が大きく、自己負担が少ないので不自由なく暮らせています。
電子文具開発部 K
水曜日のノー残業デーには課長からも「今日はちゃんと定時に帰りましょう!」の連絡があり、気兼ねなく帰ることができる環境がありがたいです。水曜日以外にも「帰れるときは早く帰っていいんだよ~!」と声をかけてくださいます。また、有給に関しても皆さんから「もっと取っていいんだよ!」とお声かけいただくので、自分の取りたいタイミングで休むことができます!
海外事業推進部 I
実家は通勤圏内ですが自立したいと思い、今は一人暮らしをしています。転勤者ほどではないですが家賃補助が出るので、家賃の負担が軽減されて助かっています。また、積極的に時差勤務やテレワーク勤務を推奨しており、自分である程度フレキシブルに勤務スタイルを決められるのも嬉しいです。

その他コメント
  • 地方からの上京の為、独身寮制度を利用し家賃補助を受けています。この制度のおかげで会社の近くに住むことができています。初めての一人暮らしですが特に不自由なく快適に暮らせているため待遇・福利厚生には非常に満足しています。
  • 一番の理由は有給休暇を取りやすい環境にあることです。上司も積極的に有給休暇の取得を推進しているので、気兼ねなく休めます。また、最近はテレワークや時差勤務を積極的に推進しているので、今後もより一層働きやすい環境になることに期待しています。
人事部コメント
皆さん一様に「特段不満はない」という回答でした。びっくりするほどの厚遇では無いけれど、一通りそろっている、というところでしょうか。中でも転勤者は家賃補助などの手当は非常に満足しています!との声が多かったですね。また、有給休暇の取得のしやすさやテレワーク勤務、時差出勤等も自分に合わせた働き方が出来て嬉しいという声も上がりました。
「こうだったらもっとよかったな~」という声が多々ありましたので、少しずつですが人事部として実現していけたらと思います!
Q8

会社に点数をつけてください!

平均89点!

新入社員コメント

人事部 K
99点!コロナ渦での就職となりましたが、人事部の方々がテレワークの推進などより働きやすい環境づくりに邁進しているのを目の前で見て、やっぱりこの会社に入って良かったと感じました。若手の意見でも無下にせず親身になって聞いてくれる先輩ばかりなので、主体性をもって現状に満足せず、全社員の方に100点と思ってもらえるような会社作りに携わっていきたいです。
電子文具開発部 K
90点!今の仕事が楽しく、人間関係にも恵まれているので満足しています。残りの10点には、ファイルとテプラに代わるロングセラー商品を出したい…!という商品開発への期待を込めました。今の部署にあとどれくらいいるかは分かりませんが、ロングセラー商品の種になるものを、先輩方と協力して生み出していけたらいいなと思います。
東京支店 K
90点!学生の頃に思い描いていた社会人像よりものびのびと楽しく仕事ができていると感じています。困ったことがあるときに周りに相談出来たり支えてくださる人がいる環境がとても恵まれていると思います。あとは会社がもう少し駅から近ければという贅沢な願望があります(笑)
大阪支店 S
90点!福利厚生、仕事内容、人間関係を考慮して、自分の働いている現場でよかったと感じることが多いからです。ルート営業は人と関わる機会が大変多いです。もちろん辛い時もありますが、人と多く関わる分、様々な人の考えに触れることができます。良い意味で自分の考えも変わりますし、探求心さえあれば色々な体験もできます。それは幅広い商品の種類、長年の歴史と信頼、独創性を生かす考えを持ったキングジムだからこそだと思います。

その他コメント
  • 95点!やはり人に魅力があります。他部署の先輩方でも懇切丁寧に説明や指導をしてくださいます。ガツガツといった性格ではなく穏やかな人が多いので、のびのびと仕事をすることができます。また新しい分野に挑戦しようとする社風なので、意見などを真っ向に拒否されるようなこともなく、若手でも活躍できる企業だと思います。気持ちは100点ですが、もっとより良い会社になって欲しいので95点です。
  • 85点!学生の頃に恐れていた社会人像とはうらはらに、毎日のびのびと働かせていただいているなと思います。でもやっぱりドラマみたいなオフィスには憧れちゃいます(笑)
人事部コメント
今年も高得点でした!とっても嬉しいです!最高点は99点、最低点は80点でした。「常に100点を目指して成長できるような会社になってほしいのでマイナス10点にしました」という熱いメッセージもありました。やはり今年も「今後への期待を込めて」と回答した方が多かったですね。100点満点の会社を目指して、皆さんと一緒に頑張ります!
2020年入社の社員の皆さん、アンケートへの御協力、ありがとうございました!
コロナの影響で例年と異なった状況での入社・研修を経験した皆さんは、今後キングジムを引っ張っていく中心の存在になると思います。困難を乗り越えた経験は必ず自分の強みになりますので、今後の皆さんの活躍を楽しみにしています!
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