新入社員アンケート

2023年入社 新入社員アンケート

2023年4月入社で、新入社員16名にアンケートに答えてもらいました!
苦労と新しい挑戦への前向きな気持ちなど、新入社員のリアルな声をお届けします。

Q1

キングジムに入社を決めた理由は何ですか?(選択式・複数回答可)

社員の印象が良かった 16人 商品が面白かった 10人 福利厚生が良かった 9人 やりたいことができると思った 8人 経営理念に惹かれた 4人 学生時代の経験を活かせると思った 4人 親や教授、友達などに勧められた 2人 給料が良かった 1人 その他 1人

新入社員コメント

海外事業推進部:Y
面接後、「最も自分を表現できた!」と感じられたのがキングジムでした。それが入社を決めた一番の理由です。また、海外の店舗でキングジム製品を見て、ただ使うだけではない一味違ったキングジム製品をもっと海外に広めたいと思い入社を決めました。
品質管理部:K
ユニークな商品が多く、「唯一無二の価値を届けられる」点に惹かれました。また、唯一無二の独創的な商品が多いからこそ、長く楽しく働けると考えた点も理由の一つです。最終的には選考を通して感じた、人の良さが決め手でした!
人事部コメント
今年のアンケートも新入社員16人全員が「社員の印象が良かった」を選択してくれました!採用担当として大変嬉しい結果となりました。
また、アンケートを読んでいると、「学内セミナー」「1day仕事体験」「社員訪問」などで社員と会う機会があり、そこで直接話を聞くことで志望度が高まったいう方が非常に多かったです。WEBだけの情報にとらわれず、自ら直接社員の話を聞いたことで入社後の姿をイメージすることができたようですね。
もし自分が働くならどんな人と一緒に働きたいのか、どんな環境で働きたいのかぜひ『自分の目』で直接確かめてみるのもおススメですよ!
Q2

同期にどんな印象を持っていますか?(選択式・複数回答可)

いい人 13人 個性的 12人 明るい 12人 優しい 11人 真面目 11人 協調性がある 8人 おもしろい 7人 穏やか 7人 誠実 5人 努力家 4人 陽キャ 3人 主体性がある 3人 情熱的 3人 陰キャ 2人 天然 2人 チャレンジャー 2人 メンタル強い 1人 意志強い 0人 体育会系 0人 その他 0人

新入社員コメント

CS部:Y
みんな真面目で誠実だと思います!基本的には真面目ですが、個性的な部分も持ち合わせていて、話したり研修を重ねていくと第一印象で感じたイメージとは異なる一面を知ることもたくさんあります。
東京支店:T
個性豊かではありますが、一貫して優しくて協調性のある人が同期に集まっている印象です。
知れば知るほどみんなの事をどんどん大好きになっています。(笑)
人事部コメント
今年のアンケートは「いい人」「個性的」「明るい」「優しい」「真面目」などが上位に上がりました!確かに新入社員の中には独特な特技を持っている方もいて、個性的だな…という印象はあります。(笑)
ですが研修中は同期同士で力をあわせて課題に取り組んでいたり、最後まで諦めずに課題に取り組んでいましたので「個性的で真面目でいい人!」の言葉がぴったりな気がします。
また中には「みんなの前では言いませんが、みんないい人なので幸せになって欲しいです」というアツい仲間思いのメッセージまでありました!尊いなぁ・・・。
Q3

同期の仲はいいですか?

とても! 8人 まあまあ 8人

新入社員コメント

ステーショナリー開発部:S
本社に誰でも使えるラウンジがあり、その場にいた同期の誰かと一緒にランチをするとが多いです。また、就業時間中に展示会などに市場調査に行く際には同期と一緒に行くこともあります。休日に会うこともあり、先日は福岡に転勤している同期の元に遊びに行き、クリスマスパーティーと福岡観光をしました!
広域営業部:N
とても仲が良いと思います!
私は大阪配属で同期と会える機会は少ないですが、旅行で遊びに来てくれたこともありました!帰省の際には会って必ず呑みに行きます。
仕事の話を聞いたときは「私も頑張ろう」と刺激を貰ってます。
人事部コメント
同期全員が「とても!」と「まぁまぁ」を選択し、仲がいいと回答してくれました!私が最も印象に残っている新入社員の仲良しエピソードは、全員でサプライズ企画をしていたことです。本社地区以外の配属が決まった同期2名に対して、同期全員で選んだプレゼントを用意してサプライズでお渡ししていました。「お互い頑張ろうね!」など声をかけあっていたので同期の絆が素晴らしいなと感じました。今後もお互い支え合いながら頑張って欲しいなと思います。
Q4

いい意味でも、悪い意味でも、入社後ギャップを感じましたか?

はい 14人 いいえ 2人

新入社員コメント

品質管理部:K
一つの商品に対して、想像していた以上に社内外の沢山の人が関わっていることに驚きました。その中の一人に自分も入っていると考えると嬉しい気持ちになる一方、もっと頑張らねばと身が引き締まるばかりです。
営業戦略部:K
仕事面については新入社員で配属されるイメージがない部署だったため、どんな仕事をしているのか見当がつかず、その点でギャップを感じました。また、会社については入社当初の「穏やかな人が多い」印象のままでギャップはありませんでした。
広域営業部:E
1年目は裁量権がなく自由度も高くないと思っていましたが、自身が主体的に動くことをとても好意的に評価してくれる環境です。
東京支店:N
営業職に配属となり部署内がノルマでピリピリしている雰囲気だと思っていましたが、非常に明るいです。
所属の部署ではフリーアドレス制を取っている為、仕事で悩んでいるときに先輩がアドバイスをしてくれたりと和気あいあいとしています。
人事部コメント
こちらはほとんどが「はい」となりました。
毎年この質問については「はい」が多くなるのですが、やはり学生から社会人になるタイミングでほとんどの方がギャップを感じるのではないでしょうか。
キングジムでは一年目からたくさんの仕事に携わりますが、先輩がサポートしてくれますので安心してチャレンジしていただきたいなと思います。中には「入社してから色々な商品を学び、改めて商品数の多さにギャップを感じた」というコメントもありました。
Q5

仕事にやりがいを感じますか?

はい 11人 まあまあ 5人

新入社員コメント

調達部:N
主に海外からの輸入業務に携わっていますが、学生時代にはもちろん経験がないため、覚えることが多く大変ですが、自分でスケジュールを管理して製品を輸入できたときに成長を感じます。
CS部:Y
主にお客様相談室でのユーザー対応に携わっていますが、お客様から直接のお問い合わせに対して的確に回答することができ、問題の解決に繋がった時は特に嬉しい気持ちになります。現在は販売していない商品についても実際に触れながら学べることもでき、自身の知識量が蓄積されているのを実感できるのでやりがいのひとつと感じます。
電子文具開発部:W
「テプラ」というキングジムの中核事業を担う部署に配属になったので、スケールの大きい商品やプロジェクトに参加できています。責任も大きいですが先輩方のフォローもあり、楽しく仕事ができていると思います。
広域営業部:Y
福岡での営業をしていますが、提案した商品が採用されたり、思い描いた売り場が店頭で形となったときはとてもやりがいを感じます。まだまだ先輩社員にサポートしていただくことも多いですが、少しでも早く成長し会社に貢献できるよう頑張りたいです。
人事部コメント
一年目でもやりがいを感じている新入社員が多い結果となりました!
新入社員一年目から担当の営業先を回ったり、商品企画を行ったりと最初から大変なことも多くあるかもしれません。その中で失敗も成功も怒涛のように経験するのが新入社員一年目です。失敗をしない人はいませんので、ぜひ失敗を恐れず様々なことにチャレンジしていただきたいと思います。チャレンジした結果「仕事のやりがい」にも繋がると思いますので、少しずつ経験を積み重ねていきましょう!応援しています!
Q6

上司や先輩との仲はいいですか?

とても 11人 まあまあ 5人

新入社員コメント

広域営業部:N
現在大阪支店に所属していますが、右も左も分からない場所で働くことが決まった時は正直頭が真っ白になりました。(笑)
ただ、いざ配属されると支店の上司や先輩社員の皆様が温かく迎え入れてくれました。
電子文具開発部:S
開発は年の近い先輩が多く、先輩繋がりで他部署の先輩とも関わらせていただく機会が多いです。
皆さん年の差関係なく親しく接してくださり、先輩方の後輩になれたことに毎日感謝して眠りに就いています。
CS部:H
先輩方とは他愛のない話や冗談の言い合いでツッコミが不在になることもあります。(笑)また、駅まで上司と帰りが一緒になるときもありますが、趣味の話から仕事のコツなどの情報まで優しくお話をしてくださいました。
広域営業部:H
仕事はどなたに伺っても丁寧に教えてくださいます。挫けそうになることもありますが、困っている時はすぐに気づいて話を聞いてくれる先輩が一人ではなくたくさんいます。広域営業部はフリーアドレスなので先輩とお話ししやすい環境だと思います。
人事部コメント
今年の新入社員も先輩との仲も高評価のようですね!安心しました。「休日に家で一緒にゲームをしたりするほど仲良くしてもらってます」など、プライベートでも先輩社員と仲良くなっている方もいて驚きました…!
アンケート内容は「仕事の面でいつも相談に乗っていただける」というコメントが多かったです。歴代のキングジム先輩社員たちも、分からないことは先輩に教えてもらえたり助けてもらえたりしてきたので、今後は2023年入社の皆さんがそういった先輩になってくれるといいなと思います。いつまでも感謝の気持ちを忘れずに…♪
Q7

待遇・福利厚生には満足していますか?

はい 9人 概ね 6人 まぁまぁ 1人

新入社員コメント

調達部:N
比較的有給休暇を取りやすい環境や、テレワーク勤務、時差勤務など業務の都合や自分のスタイルに合わせて働くことができるので、環境が整っていると感じるからです。
広域営業部:Y
家賃補助や有給休暇の取得のしやすさに満足しています。家賃補助が手厚い分、趣味や貯金に充てることができていますし、有給休暇の取りやすい環境だからこそ、充実したプライベートと仕事の両立ができていると感じています。
人事部コメント
有給休暇の取得のしやすさや、転勤者は家賃補助などの手当が手厚い点、テレワークや時差勤務制度に満足しています!との声が多かったです。有給休暇についてですが、キングジムでは毎年全従業員に向けて有給休暇の取得目標を定めており、毎月の取得状況を確認しています。今期の有給取得目標はなんと8日以上の取得が目標でした!年間休日125日なので、プラス8日以上の有給取得が目標という事です。リフレッシュすることでいいパフォーマンスにも繋がると思っていますので、今後もスケジュールに合わせて計画的に有給休暇を取得していただきたいと思います。
Q8

会社に点数をつけてください!

平均85点!

新入社員コメント

ステーショナリー開発部:S
90点!キングジム以外で務めたことがないので比較が難しいのですが、友人から他社の話を聞く限り、キングジムは人や働く環境がとても良いのだろうなと思っています。会社への愚痴がなく、友人に「つまらない」といわれたほど、ストレスフリーで働いています。もちろん忙しい時もあり、大変だなと思うことはありますが、この会社を辞めたら後悔しそうです。私個人としては特別不満はないですが、今後の文具業界や会社の成長に期待してマイナス10点にしました。
新規開拓部:O
95点!若手の意見も尊重してくれる環境であり、どんどん新しいことをしようという雰囲気を感じるからです。また、「人」を大切にしている企業風土は入社前から現在まで常に感じており、仕事でも支え合いを強く感じます。
人事部コメント
今年の最高点は95点、最低点は65点でした。
65点の方のコメントには「入社し1年近くが経過しようとしていますが、入社時に思い描いていたようなバリバリ働ける社会人にはまだまだ到達できませんでした。今後の成長のため、65点を付けました。」ご自身への点数だったようですね。向上心大事です!
2023年入社の社員の皆さん、アンケートへのご協力ありがとうございました!
今後も皆さんの経験や強みを活かしてキングジムを一緒に盛り上げていきましょう!皆さんの活躍を楽しみにしています!
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株式会社キングジム 人事部 採用担当
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